2月12日下午，伴随着嘹亮的国歌，宝安中医院（集团）六届四次职工代表大会隆重开幕，宝安区总工会组织宣教部部长李林冬、宝安区卫计局工委会主席伍廉君莅临职代会并发表讲话，100余名来自集团各个岗位的职工代表和受邀的列席代表参加了本次会议。代表们认真聆听了会议各项内容，就会议的相关报告进行了充分讨论，并以无记名投票方式通过了《宝安中医院（集团）师承教育工作管理规定（2018年修订）》、《宝安中医院（集团）医学重点学科建设管理办法（2018年修订）》等15项议题。此次会议对于集团全体职工统一思想，在更高水平上推进集团实现又好又快的发展具有十分重要的意义。

大会开始，朱美玲院长首先作《不忘初心谋发展 砥砺前行展新篇》行政工作报告，总结了2017年医院（集团）在党建工作、人才建设、学科建设、社康建设、科教研工作、信息化工作等各项工作情况和取得的成绩，并提出了2018年集团发展的主要任务、工作目标和具体举措。随后，计财科卢艳英主任作《宝安中医院（集团）财务工作报告》，实事求是地总结了集团财务收支状况，提出了进一步开源节流、加强财务管理等设想。工会林惠兰常务副主席作《职代会提案处理专题报告》，如实地报告了本次职代会职工代表提案征集与受理情况，职工代表们从不同角度为集团发展建言献策，体现了广大职工民主参与、民主管理的主人翁精神和责任意识。

朱美玲院长指出，2018年集团迎来三甲复审，是集团建设与发展的关键之年，也是集团推进科学发展、和谐发展，在新平台上实现新跨越的重要之年。全体职工要加倍珍惜集团所面临的良好发展机遇，进一步解放思想，增强责任感，提高执行力，扎实做好全年中心工作，为集团新一轮发展起好步、开好局。

伍廉君主席在会上发表讲话，并对今后的工会工作提出了新要求。他指出，职工代表是集团在全体职工民主选举的基础上产生的，在职代会闭幕期间，各代表同样要密切联系职工，及时反映职工的意见和建议，让集团的民主建设更上新台阶。同时朱美玲劳模创新工作室要发挥好传帮带作用，培养多层次人才，以劳模的思想和高尚的情操影响和带动全院职工。贯彻落实国家医改政策，开创集团发展的新局面。

李林冬部长对宝安中医院（集团）工会在2017年所取得的成绩表示充分肯定，并对集团未来发展提出殷切期望，希望工会不断加强规范化建设，全体职工把握机遇，进一步弘扬传统中医药文化，让广大百姓享受到优质高效的中医医疗服务。